INGÉNIEUR SYSTÈMES/VIRTUALISATION H/F

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Mission

Dans le cadre des projets de nos clients grands comptes, nous vous proposons d’intégrer une équipe au sein de laquelle vous allez pouvoir faire parler votre expertise mais aussi de monter en compétences sur les technologies et fonctions dont vous souhaitez découvrir les secrets. Ainsi, vous allez pouvoir travailler sur des sujets tels que (liste non-exhaustive) :

VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ: VIRTUALISER NOS INFRASTRUCTURES !

 

Think

  • Définir la nouvelle architecture
  • Rédaction de procédures (plan de migration, documentation d’exploitation….)

 

Build 

  • Installer et configuration les différents postes de travail
  • Créer, configurer et optimiser les machines virtuelles
  • Installation et configuration de serveurs (DNS, DHCP…)

 

Run

  • Réaliser le support technique N2 et N3
  • Gestion des incidents
  • Maintenir l’infrastructure en condition opérationnelle
  • Troubleshooting

 


DES JOBS SUR MESURE !

Vous proposer des missions qui vous ressemblent, c’est notre priorité. Vos envies, votre personnalité, ça compte autant que vos compétences techniques ! On prend le temps de vous connaître ! On ne place pas de consultants comme dans les ESN à l’ancienne ! On ne vous propose que des missions faites pour vous, dans lesquelles vous pourrez vous épanouir et grandir !

 

Profil

  • Vous êtes diplômé d’un BAC+5 dans les métiers des systèmes d’information d’une école d’ingénieur ou d’une université
  • Vous avez au minimum 2 ans d’expérience sur un poste d’ingénieur systèmes/virtualisation
  • Durant vos expériences, vous avez acquis des compétences telles que :
    • Virtualisation de serveurs avec VMWare ou HyperV
    • Installation des solutions virtualisées
    • Linux (Redhat/Ubuntu/CentOS/Debian)
    • Windows Server (2008/2012/2016)
    • Support N2-N3
    • Maîtrise des infrastructures de réseau/stockage/sauvegarde
    • Vous avez travaillez sur des structures conséquentes
  • Si en plus, vous avez une certification VMWare, vous êtes notre perle rare !

Vous êtes d’un naturel curieux et passionné par les nouvelles technologies ? Vous êtes reconnu pour votre organisation et votre communication ? Motivé ? Vous avez toujours soif d’apprendre ?


PAS DE PROCESS DE RECRUTEMENT A RALLONGE ! Chez nous, on fait simple :

 

  • Un coup de fil: un recruteur vous appelle et vous faites connaissance
  • Une rencontre : vous échangez avec votre recruteur sans langue de bois, vos envies, vos projets, on en parle !
  • Une réponse : Qu’elle soit positive ou négative, votre recruteur vous répond et vous donne ses conseils !
  • Avant votre arrivée : on ne vous oublie pas, on affine votre projet professionnel ensemble !

Votre recruteur pour ce job

Aurélien

Talent Acquisition Specialist

La société AFD Technologies s'engage à respecter la loi n 2004-1486 du 30 décembre 2004 contre les discriminations et pour l'égalité des chances. Les informations demandées au candidat concernent uniquement sa capacité à occuper l'emploi proposé et ses aptitudes professionnelles.

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